Наставничество в дошкольном учреждении — разновидность индивидуальной воспитательной работы с впервые принятыми воспитателями и другими педагогическими работниками, не имеющими трудового стажа педагогической деятельности в образовательных учреждениях или со специалистами, назначенными на должность, по которой они не имеют опыта работы.
Цель наставничества: создание условий для работы и профессионального роста молодого специалиста, способствующих снижению проблем адаптации и успешному вхождению в профессиональную деятельность молодого педагога.
Задачи:
— оказание методической помощи молодому педагогу в повышении уровня организации воспитательно – образовательной деятельности;
— создание условий для формирования индивидуального стиля творческой деятельности
молодого педагога;
— развитие потребности и мотивации в непрерывном самообразовании,
— совместное планирование работы с молодым педагогом.
Нормативно-правовые акты?
Федеральный уровень
Распоряжение Министерства просвещения Российской Федерации? от 25 декабря 2019 года № Р-145 «Об утверждении методологии (целевой модели) наставничества обучающихся для организаций, осуществляющих образовательную деятельность по общеобразовательным, дополнительным общеобразовательным и программам среднего профессионального образования, в том числе с применением лучших практик обмена опытом между обучающимися»
Письмо Министерства просвещения России? от 23.01.2020 N МР-42/02 «О направлении целевой модели наставничества и методических рекомендаций» (вместе с «Методическими рекомендациями по внедрению методологии (целевой модели) наставничества обучающихся для организаций, осуществляющих образовательную деятельность по общеобразовательным, дополнительным общеобразовательным и программам среднего профессионального образования, в том числе с применением лучших практик обмена опытом между обучающимися»)
Методические рекомендации? по разработке и внедрению системы (целевой модели) наставничества педагогических работников в образовательных организациях (2021 г.)
ПОЛОЖЕНИЕ о системе наставничества в Муниципальном дошкольном образовательном учреждении детский сад общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением художественно-эстетического развития воспитанников №7 «Алёнушка»
П Р И К А З по МДОУ детский сад №7 "Алёнушка" от 11.01.2023 год №3 «О внедрении целевой модели наставничества»
СОГЛАШЕНИЕ о сотрудничестве между наставником и наставляемым
СОГЛАСИЕ работника на закрепление за ним наставника
ПРОГРАММА НАСТАВНИЧЕСТВА по МДОУ детский сад №7 "Алёнушка"
ДОРОЖНАЯ КАРТА по МДОУ детский сад №7 "Алёнушка"
Курсы повышения квалификации наставников "Реализация целевой модели наставничества в условиях современного образования"
